اعلنت شركة الخطوط السعودية للتموين بجدة عن وظائف إدارية شاغرة بعدة تخصصات وذلك للعمل وفقا للشروط والتفاصيل الواردة ادناة.
الوظائف والشروط:
1- مدير الرواتب.
(Manager, Payroll)
– درجة البكالوريوس في تخصصات إدارية، مالية ذات صلة.
– خبرة لا تقل عن (6) سنوات.
– مهارات اتصال شفهي وكتابي ممتاز باللغتين العربية والإنجليزية.
– مهارات الحاسب الآلي وبرامج أوفيس.
– مهارات تنظيمية ممتازة.
– إدارة وقت ممتازة.
– ممتاز في Microsoft Excel.
– ممتاز في نظام Oracle & SAP.
– معرفة جيدة في قانون العمل السعودي.
2- مدير أول ، استقطاب المواهب.
(Sr. Manager, Talent Acquisition)
– درجة الماجستير أو البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.
– خبرة لا تقل عن (8) سنوات.
– معرفة قوية بنظريات ومبادئ وقانون إدارة الموارد البشرية.
– مهارات الإدارة والقيادة القوية.
– مهارات التفكير والتخطيط الاستراتيجي.
– قدرة قوية على حل المشكلات واتخاذ القرار.
– العمل تحت ضغط وتعدد المهام والوفاء بالمواعيد النهائية.
3- مساعد اداري تنفيذي.
(Executive Admin Assistant)
– درجة البكالوريوس في تخصصات إدارة الأعمال، الموارد البشرية أو تخصصات إدارية ذات صلة.
– خبرة لا تقل عن (3) سنوات.
– مهارات اتصال شفهي وكتابي ممتاز باللغتين العربية والإنجليزية.
– مهارات الحاسب الآلي وبرامج أوفيس.
– مهارات التخطيط وإدارة الوقت المثالية.
التقديم:
1- مدير الرواتب:
– ( اضغط هنا )
2- مدير استقطاب المواهب:
– ( اضغط هنا )
3- مساعد اداري تنفيذي:
– ( اضغط هنا )